2015年11月7日，由集團綜合管理中心組織，下屬分（子）公司綜合中心員工參于，在集團總部成華區萬象城華潤大廈29樓舉辦的為期三天的綜合中心11月內部培訓課程正式開始。

為更好地實施集團行政管理制度，傳遞、貫徹集團企業文化意識，讓公司員工深層了解公司組織結構及管理流程。此次培訓自2015年11月7日起，至2015年11月9日結束。培訓對象為分（子）公司綜合中心員工，培訓課程以《集團企業文化》、《人事基礎管理及職業素養》、《行政基礎管理》等為主。

本次培訓課程的設計、演講由集團綜合中心行政、人事部負責。重點講解了企業的發展歷程及文化理念的形成以及人事、行政管理的基礎制度和流程，讓員工清楚、了解集團的文化和工作開展的方式，提高員工的個人職業素養，提升工作的效率。

在整個為期三天的培訓課程中，參與培訓的員工展現了他們的學習熱情、求知欲望，不僅認真聽講、主動回答和提問，還積極配合、參與實景培訓演練，以此來快速提升個人的工作能力，了解工作的不足。作為課程的設計及演講者，在培訓的過程中，講師也被員工的熱情所帶動，不但積極講解每一個疑問，還激動的想向每一個培訓員工傳達更多的自己所熟知的知識與信息。

在最后一天的培訓結束時，不管參與培訓員工還是培訓講師，大家都意猶未盡，并渴望著下一次的課程開啟。